崗位定位 作為業(yè)務前端核心支持角色，協助業(yè)務經理深度參與客戶維護、訂單執(zhí)行全流程，接觸海外客戶第一環(huán)節(jié)，快速積累外貿實戰(zhàn)經驗，打通從助理到獨立業(yè)務的晉升通道！ 崗位職責（偏前端協作） 客戶維護支持 協助業(yè)務經理跟進老客戶日常溝通，推廣年新款產品，同步報價、打樣進度，確保客戶需求高效響應； 協助處理詢盤、樣品申請，整理客戶反饋并反饋至設計 / 生產端，提升客戶滿意度。 訂單流程跟進 協助外貿訂單洽談，參與合同條款核對、下訂單等基礎商務工作； 跨部門協作 對接生產、設計部門，傳遞客戶需求并跟進樣品制作； 整理市場數據及客戶資料，為業(yè)務策略提供基礎支持。 任職要求 學歷經驗：大專及以上學歷，外貿 / 英語 / 國際貿易相關專業(yè)優(yōu)先；無經驗但學習能力強者可放寬，提供一對一導師帶訓。 語言能力：英語良好（CET-4 及以上），能處理英文郵件、參與日?？蛻魷贤ǎ犝f讀寫基礎扎實）。 核心能力： 細致耐心，擅長數據整理與流程跟進（如訂單臺賬、單據核對）； 主動溝通，抗壓能力強，能適應跨時區(qū)郵件 / 電話溝通（偶爾需配合海外客戶時差）； 熟練使用 Excel、外貿管理系統（如 CRM）者優(yōu)先。 薪資福利（年薪 10-16W + 清晰晉升通道） 薪酬結構： ? 基本工資 + 營業(yè)額抽成（同組業(yè)務經理提成 20%） + 利潤抽成 + 開發(fā)客戶獎勵（獨立開發(fā)客戶可額外獲獎） 基礎保障： ? 五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日 成長型福利： ? 系統培訓：產品知識、外貿流程、客戶談判技巧等定制化課程； ? 快速晉升：表現優(yōu)異者 6-12 個月可晉升業(yè)務專員，獨立對接客戶； ? 暖心關懷：每年加薪、節(jié)日補貼（春節(jié) / 端午 / 中秋等所有中國節(jié)日）、高溫補貼、生日禮包、年度體檢、國內外旅游拓展。 公司優(yōu)勢（助力快速成長） 前端資源豐富： 成熟客戶池：協助維護優(yōu)質老客戶，同步參與廣交會、香港展等展會接待，積累一線洽談經驗； 產品競爭力：1000 + 新款 / 年的原創(chuàng)設計，差異化優(yōu)勢顯著，客戶開發(fā)難度低。 協作型團隊： 扁平化管理，業(yè)務經理手把手帶教（非機械化分工），實戰(zhàn)中學習外貿全流程； 跨部門協作順暢，快速理解供應鏈邏輯，為獨立接單打下基礎。 收入無天花板： 抽成機制透明，隨客戶量 / 訂單額增長收入穩(wěn)步提升，優(yōu)秀助理年收入可達 15W+。